Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
МО, г.о. Воскресенск,
г. Воскресенск, пл. Ленина, д. 3

Архив сайта: old.vos-mo.ru
+7 (496) 442-04-50
+7 (496) 442-06-66

Контакты

70 % предприятий и организаций Московского региона обращаются онлайн за финансированием мер по охране труда

23
70 % предприятий и организаций Московского региона обращаются онлайн за финансированием мер по охране труда

Отделение Соцфонда по Москве и Московской области ежегодно возмещает работодателям расходы на проведение мероприятий по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. С начала 2026 года на эти цели направлено свыше 42,6 миллиона рублей. Большинство работодателей Московского региона оформляют заявления на финансовое обеспечение и возмещение расходов на охрану труда в онлайн-формате.

Для удобства работодателей весь процесс – от подачи заявлений на финансовое обеспечение предупредительных мер до возмещения расходов – полностью цифровизован. Сначала была запущена электронная услуга по финансовому обеспечению предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний. С мая 2025 года появилась возможность подавать в онлайн формате и заявления на возмещение расходов на финансовое обеспечение предупредительных мер. На сегодняшний день электронными услугами воспользовались более 6 тысяч работодателей Московского региона.

Предприятия и организации самостоятельно выбирают на какие мероприятия по охране труда направить средства. Это может быть проведение периодических медосмотров, обучение по охране труда, специальная оценка условий труда, санаторно-курортное лечение работников, приобретение средств индивидуальной защиты и другие мероприятия. Отделение СФР финансирует 17 мероприятий по охране труда, включая оценку профессиональных рисков.

Работодателям возмещают до 20% от суммы страховых взносов, начисленных организациями за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями, а также на оплату отпуска на период лечения. Размер компенсации может быть увеличен до 30% для работодателей, которые организовали санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста.

Компенсацию могут получить как государственные, так и частные предприятия (организации), в том числе индивидуальные предприниматели. Основное требование – отсутствие задолженности по страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

Если остались вопросы, всегда можно позвонить в единый контакт-центр взаимодействия с гражданами по тел. 8 (800) 100-00-01 (звонок бесплатный), а также получить информацию, подписавшись на наши страницы в социальных сетях: ВКонтакте, Одноклассники, МАХ, Телеграм.

ФОТО: Социальный Фонд Росии